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Témoignage

Jessie Grisard -
Responsable formation développement des compétences

 

Au cœur du changement
« Le métier de Responsable formation au sein de la Branche me permet de jouer un rôle aux multiples facettes. Mes 3 missions principales : mise en œuvre de dispositifs d’accompagnement pour le développement des compétences des collaborateurs, mise en place de nouvelles méthodes de travail et animation de formations comportementales et métier. Assurer la montée en compétence de l’ensemble des collaborateurs quelque soient leur métier ou leur statut est un vrai challenge ! »